时间: 2019-07-27 文章来源: 洋蜜蜂
很多去英国留学的学生都喜欢选择HRM作为专业来学习，却不知道自己究竟是否合适，以及去英国学习HRM的优势在哪里，下面跟随小编的脚步来解答一些关于去英国学习HRM的同学们都会有的疑问吧！
什么是HRM？
简单的说就是培养未来从事部门管理、企业管理、劳动人事管理工作的人才。HRM涉及的内容有六个方面：人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理。一般来说选择此类专业，未来工作的局限性比较大，基本就被定型在管理类型上来了。刚毕业的应届毕业生刚进公司，一定是先从 HR Assistant做起的。还有一种好的发展途径，就是进一些世界知名的咨询公司：Hewitt或Mercer等，都是专业进行人力资源咨询的一流公司。也有一些去了政府部门、或者教书等。
什么样的人适合HRM？
虽说三百六十行行行出状元，但首先必须要找到适合自己的那一行呢。如果有幸在一家大公司做到HR总监的位置，是可以达到很客观的年薪的，50-100万。
英国的HRM分为传统类和实用类，两者有什么差呢？
1. 传统类：老式教学，传统科目，像MMU, UMIST,LSE这些学校的课程设置就数这一类。这些学校的课程大多属于英国经典传统的人力资源课程，大多与英国或者欧盟的人力资源管理紧密结合，应该属于接近或者说类似于案例教学的一种课程设置。
2. 实用类：非常实用，没有不必要的基础学科和对我们中国人来说毫无用途的英国法律。如果你想毕业后在国外工作，那CIPD的证书会有用处，但是如果要回国，那就价值不太大了。实用类课程设置十分灵活，除了必修课之外，是可以根据自身的特点和喜好所选修系内所有其他课程，其中不乏非常精彩的经典课程。
为什么要去英国读人力资源管理？
英国的HRM远远专业于国内，而且英国很多企业的HR机构也为在读学生设置了实习岗位，有更早的接触关于人力资源的实际操作机会。而且如果在实习期间表现的好的话可以直接留下来。这样的机会在国内可是相当少的。除此之外呢，选择英国还有一个重要的原因，就是英国的人力资源专业CIPD认证 。大家都知道，在英联邦国家，大部分职业都会有一个或多个专业机构，组织业内人士，对大学的相关课程进行评估和认定。例如，会计师在英国有ACCA，澳大利亚有CPA。同样，英国的人力资源协会 (The Chartered Institute of Personnel and Development, CIPD)是从事人力管理和发展职业专业人士的组织，针对英国人力资源专业的认证。在英联邦国，经过CIPD认证的人力资源硕士课程代表了在人力资源管理和发展领域的最高水平。
以上就是英国留学HRM专业的具体介绍，如果有去英国留学以后去相关的企业发展，可以选择HRM这个专业，希望小编整理的上述信息对你有所帮助，也祝你们在英国留学能够一切顺利。如果对于自己选择人力资源专业有疑虑的同学，可以多多参考下专业人士的意见，帮助自己做出正确的决定。在去留学的道路上可能会遇见不少坎坷，但小编相信功夫不费有心人，只要对未来充满上进心的同学，一定不会被困难所轻易打倒的！我们洋蜜蜂在线教育平台就是北美首家在线全中文辅导平台，不受时间还有地域的限制。能集合全球各地的高校tutor，帮助留学生降低教育成本，让留学生在线辅导更方便，帮助留学生减轻负担的好帮手哦 ！
